Dans ce troisième et dernier article de la série consacrée à l’Holacracy, je partage notre propre retour d’expérience sur sa mise en œuvre débutée en 2017 au sein du département Digital de la DSI (service informatique) Swiss Life.Cet article est dédié à Bernard Marie Chiquet qui nous a quitté bien trop tôt (le 24 septembre
Comment manager à distance et/ou adopter les méthodes agiles en tant que nouveau modèle d’organisation pour les équipes dispersées ?
Pratiques concrètes d’une entreprise agile sur 6 axes : stratégie, performance, organisation, processus, amélioration, personnel et culture
Comment augmenter le niveau d’agilité d’une entreprise avec le Lean Management ?
Introduction à Holacracy, une innovation sociale et managériale répondant aux enjeux du monde d’aujourd’hui.
Sortie d’une formation (MOOC) pour faire passer les organisations dans l’ère du digital.
Revue du livre « L’entreprise du bonheur » de Tony Hsieh. Traduction de « Delivering Happiness: A Path to Profits, Passion, and Purpose ».
Exemple d’organisation d’un projet agile : Rôles, Processus, Planning, Pratiques, Réunions, Gestion des changements, etc.